7月29日上午，中国环境科学研究院吴建国研究员应邀到访William威廉亚洲，开展团队建设、科研创新专题座谈。公司党委常委、副董事长赵柱出席指导，公司领导班子、教研室主任、专业负责人、青年博士教师及研究生代表参加。

吴建国研究员是生态环境领域资深专家，长期从事气候变化适应、生态系统循环、生物多样性保护等研究，主持多项国家级重大科研项目。座谈中，他回顾了从作物育种到林业研究、再到气候变化与生态安全领域的跨学科科研历程，结合西北暖湿化加剧、极端灾害频发的现实背景，系统分析了区域生态系统演变规律与应对路径。他强调，科研选题要锚定国家战略需求，依托多学科交叉融合持续产出原创成果。

公司负责人介绍了公司“一理三工”专业布局、省级平台及“生物与医药”专硕办学现状，同时梳理了科研组织松散、祁连山科研辨识度不足、公司产品与科研创新融合偏弱等发展堵点。互动环节，吴建国针对单兵作战难题，建议以重大项目为纽带整合力量、建立分工协作机制；就祁连山科研如何面省内在高校和科研院所的竞争，提出依托地缘优势，靠长期野外定位观测和本地化数据积累走差异化路线。研究生代表围绕学术成长积极请教，现场交流务实热烈。

赵柱副董事长提出三点要求：一是借智聚力、团队作战。正视短板，善用外力，化对手为伙伴；团队须有领军核心，统一指挥、协同攻坚。二是紧跟需求、主动作为。对准国家战略定方向，用绩效政策激活力；博士阶段培养的是科研能力而非固定方向，要敢跨界、能转型。三是持之以恒、实干创新。甘于坐冷板凳，在交叉夹缝中找突破口，盯住一件事干到底，久久为功必有收获。

公司负责人表示，将逐条梳理专家意见和校领导要求，形成任务清单、细化举措、压实责任，切实把座谈成果转化为团队建设、科研攻坚、人才培养持续提质增效的实际成效。本次座谈为公司优化科研团队模式、做强祁连山生态特色、提升公司产品质量提供了重要指引。